当前位置:首页 > 全部文章 2019年03月15日
黄光宜建湖县246个驻村工作组助力乡村和谐发展-江苏大走访

黄光宜建湖县246个驻村工作组助力乡村和谐发展-江苏大走访

黄光宜
我是县委农工办一名机关干部,担任驻高作镇蒋王村驻村工作组组长,组里6名工作人员在该村开展驻村调研走访已经有两个多月的时间。
只有走进基层,才能使党的方针政策家喻户晓;只有扎根基层,才能使工作目标落到实处;只有服务基层,才能使我们的工作有为有位。
我们驻村的根本目的是为了服务群众,及时掌握基层思想动态,畅通群众诉求渠道,消除群众对政策的误解、与干部的隔阂,真真切切、踏踏实实地为群众办几件实事。


一句句贴心话、一个个实际行动,是驻村干部走田间、入地头、访农户的真实写照。日前,在建湖县第二期“先锋晒台”活动上,6名驻村工作小组组长走上讲坛,晒经验、亮特色,以“晒”促干,全面掀起“大学习大调研大落实”活动高潮。“‘先锋晒台’是建湖县的一个创新举措,我们借此平台让驻村干部比成绩、讲经验,充分发挥示范带动作用,让驻村干部深入一线,访民情、解难题,真正让百日攻坚活动落到实处。”建湖县大学习大调研大落实活动领导小组负责人介绍道。
自今年2月份建湖县在盐城市首家启动“大学习大调研大落实”活动以来,该县四套班子领导和相关县处级干部率先垂范,深入基层一线,摸情况、察实情、解难题,推动全县上下转作风、察实情、办实事、求实效,得到了群众的一致好评。各驻村工作组每周二、周三全体组员坚持全天候走访调研在村,其余工作日也保证有组员在村工作,每月二十日定为党员活动日,召开干部和村民代表会议,帮助村干部制定相关条例,促进村干部进一步转变作风,排查梳理存在问题和矛盾,确保事事有回音,件件有落实。

“目前,我们成立了246个驻村小组,涉及73家单位,共1148名党员干部分别深入246个村居,开展走访调研活动。”县活动办负责人告诉记者,近期活动重点围绕党的十九大和全国“两会”精神的学习贯彻、低保户和五保户的核查登记以及去年大走访大落实问题排查梳理等三方面内容,致力形成“大学习大调研大落实”活动的良好氛围。
01
大学习---
打好政策宣传“组合拳”

一方面,该县四套班子领导、各个驻村工作组通过每月二十日党员活动日时间节点,召开村民小组座谈会、上党课、发放政策宣传单等方式,大力宣传党的十九大、“全国两会”、省市县的最新精神以及土地、社保、就业、信访等与群众密切相关的法律法规和政策措施。另一方面,各驻村工作组对常驻村民通过广播进行宣传,对常年在外的村民以电话或短信形式宣传,切实提高了政策知晓率。
02
大调研---
做好扶贫济困“暖心人”

建阳镇瓦瓷村工作组组长陈占林把贫困户的生活一直当做头等大事。在走访调研时发现,该村75岁的低收入农户唐龙英家庭的种种变故,让这个疾病缠身的孤寡老人生活变得尤为困难,陈占林就经常带领工作组成员到她家中嘘寒问暖,并通过发放慰问金、申请低保户等一系列措施帮助其解决实际困难。


芦沟镇裴西村驻村工作组组长吴红梅走访调研时发现,该村低保户树成风丈夫常年患病,家庭因病致贫。工作组成员结合草绳机扶贫项目,通过政策引导、资金技术支持等方面帮助其进一步脱贫。
03
大落实---
当好服务就业“领路人”

建湖县人社局驻管舍社区工作组组长梁洁率领工作组成员通过座谈、走访、发放调查问卷等多种形式,详细摸排社区劳动年龄段人员就业状况,建立未就业人员台账。
在建立台账的基础上,工作组利用县高级技校培训资源,对有就业愿望的人员进行车工、电工、电焊工等专业操作技能进行“一对一”免费培训,培训合格人员发放相应的职业资格证书,首期培训18名学员。
同时为了让培训合格学员及时推荐到合适的就业岗位上,该工作组及时与相关企业沟通联系,适时举办招聘活动,努力使人岗适配。
截至目前,共发放就业一本通、社保政策等资料1800多份,签订意向书50份,帮助就业20多人,其中返乡大学生近10名。
行船趁顺风,打铁趁火红。建湖县246个驻村工作组满怀真情,脚踏实地,推动大学习大调研大落实活动走向深入,因为他们坚信为群众出谋划策、多做实事,就是实实在在为乡村振兴贡献力量。
来源:建湖发布
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